第55章 逆天的毛利率（4/5）

倪长乐微叹一口气：“你现在就像大管家，什么事都要上点心，千万别掉队啊。最近董灿、韩秘书和你这边配合怎么样？”

杨丽：“都还好。就是大家都神经绷得紧紧的，生怕哪里会出什么幺蛾子。”

倪长乐：“能有什么幺蛾子？咱们现在这个年代是最好的年代，不管是什么人，只要勤勤恳恳踏踏实实努力，就能安居乐业。

一些新来的年轻人，要重点给予足够的关怀，年轻人想法多，hr要从运营层次鼓励他们发挥潜力。

至于怎么鼓励，hr内部先讨论，也可以在咨询孟总他们意见的基础上形成一套行之有效的方案。”

杨丽：“倪总您是不是收到什么反馈了？”

倪长乐：“有一些，美好社区上的匿名发言，有些人说现在业余活动不够丰富，每天工作太忙，连谈恋爱的时间都没了，这明显就是新来的年轻人发的。”

杨丽立马有些头疼：“三个月前区里组织的牵手活动，我都发动未婚员工参与了，结果有些人反馈，效果不大。

参与的一大半都是事业单位，跟咱们员工地位不匹配，很难找到合适对象。

其实我有点不太理解，咱们这种快速发展的民企，就是打着灯笼也找不到几个。”

倪长乐笑了笑：“你眼界可别太低了，这可是深市，好公司多了去。主要还是咱们现在这个租来的厂不够大气，流动资金都铺到吴中新厂了。

要在深市这里再买块地，最快也要上市后了。