387.那些职场成功学里的‘秘籍’（2/5）

新上任的财务总监曲薇琪，也适时汇报起了自己的份内工作，其中那个考勤机制自然需要在场的其余部门经理配合。

作为从杭城某个国企跳槽过来的财务经理，曲薇琪自然要在大老板表现出自己的工作进度，免得失了分。

除了这工作的待遇优握以外，入职一周多的曲薇琪可是能感觉到整个公司蓬勃发展的强劲动力，势要在这艘快速变大的巨轮上站稳脚跟。

“嗯，考勤机制不能少，但也要考虑人情关怀。像身体不适请假和家里确有特殊情况的，还是要酌情体谅。”

“好的，我回去修改一下。”

“老板......”

几个部门相继提出了一些疑而不决的小问题，王永仁一一排班定下。

会议前后持续了一个小时，算是让王永仁详细了解了整个公司的运行情况，觉得这种会议确实很有必要。

不过，这会议一周一次太过繁琐，半月一次差不多了。

“王董，请喝水。”

等其余人都离开会议室，燕如玉亲自给年轻帅气的大老板递过去一杯温水，说起了某件工作上的事：“先前我们公司发出去的人事专员招聘广告，其中一份简历表需要跟您汇报一下。”

如今人事部门尚未完善，主管负责人都没有到位，招聘员工等事务只是由新上任的一位副主管负责，燕如玉也算是担任起了这个职责。

“嗯。”

接过燕总经理递来的那份简历，王永仁看到那个应聘者的名字，忍不住洒然一笑。

“蒋佳慧，女......曾任丽都学院学习部副部长......”