第一百零四章 君子豹变（1/5）

沈昊的推波助澜，让创保科技快速打动了同为政法大学校友的林宽。林宽在博士毕业后从深圳到了香港，具备咨询公司、研究所、投行及证券交易所的工作经历。他目前在港交所担任市场主管一职。由于熟悉两地市场和环境，林宽带领团队帮忙几十家大陆企业赴港挂牌上市。

夏成才与林宽也算是一见如故。他们有着同样的成长经历，对保险行业及保险科技发展有着相同判断。从诗歌到爬山、从音乐到公益，他们都属于那种“爱折腾、乐尝试”的赶路人，习惯于不断突破自己的极限，也创造了一个个新的个人记录。正如沈昊评价的那样，他们俩属于法律人中的“异类”，用法律人的缜密思维策划着一次次充满挑战的向上跨越。

港交所三套财务标准，即盈利测试、市值/收入测试及市值/收入/现金流测试三种，企业可以根据自身财务状况三选一。在对创保科技的经营、财务及市场对标数据分析后，综合考量了夏成才领导的团队情况，林宽很肯定地给出了专业判断，即“创保科技完全符合赴港上市的条件，也具备冲击保险科技第一股的潜力和契机”。

这一次，夏成才决定主动出击了。他开始充分了解香港资本市场的特性，全面掌握赴港上市的流程。在林宽的帮助下，他组建了不同小组，分工协作，分别负责“上市前准备”、“上市执行”、“市场推广”及“后市支持”等方面工作。

挡在夏成才面前的另外一大挑战便是“争取内部的行动一致”。他首先要争取到牛巅的明确同意，同时得说服另外的一批股东改变融资策略，最后还得取得政策的支持及舆论的助力。这一切都得在极短时间内完成，是一场不容失误的歼灭战。夏成才的内心充满了力量，他告诉自己只许胜不许败。