第一五九章 长期合作（3/5）

“所以，我希望您能认真考虑，并且尽快搜罗这样的人才送来。”

听起来，这像是一场开诚布公的谈话，而这场谈话也正说中了杜普莱克斯的软肋。

东印度公司，首先是家公司。

是公司，就得想办法盈利。

包括之后杜普莱克斯在印度的冒险政策，其实都是为了一个目的：盈利。

就像是北方东扩的哥萨克一样，没有什么祖国母亲为了沙皇之类的伟大信念，所为的就是毛皮的利润。

刘钰的提议让杜普莱克斯很动心。

中国很大，军队也真的很多。

现在中国的军队是一支三十年战争水平的军队，落后了大约五十年。燧发枪和刺刀经历了西班牙王位继承战争的检验，在欧洲已经彻底淘汰了火绳枪，实践是最好的证明。

正如刘钰所言，如果中国皇帝真的准备进行军事变革，那么每年采购的步枪、火炮和战舰的数量都是惊人的。

5的利润分红已经足够高，更不要说还有剩余2的回扣会私下里授予公司的几个首要人物手中。

的确，一个大国不可能依靠对外采购军备，必然要有自己的军工厂。

况且就算采购，也未必一定要选择法国的，英国的步枪和不贵，奥地利的火炮更好一些。

杜普莱克斯认为，之所以选择法国，更多的是出于政治因素的考虑。至少在东南亚，中国和法国的矛盾，暂时并不大。

刘钰则其实一部分因素是因为懒。

一个造船厂需要各种各样的木匠，有会蒸汽熏船肋的、有会铺甲板的、有会编制缆绳帆布的，这些人刘钰可是懒得一个一个去找。

东印度公司的人脉可以招收到完整的工匠体系，至少造船不是几个船匠就能造的，铸炮也是一样。此外还有一整套的设备采买，各式工具。

这种事东印度公司门清，毕竟都是从零开始，在言语不通的地方一点点从盖房子到建造船厂，这些东印度公司比他清楚的多，都需要什么样的人才。

打包租给东印度公司让他们负责找人，比自己去找轻松，也方便快捷。